2025-09-18
Недавно,ЦинусПригласил нового сотрудника, внедряя в команду свежую жизненную силу. Чтобы помочь новому коллеге быстро интегрироваться в группу, компания специально организовала теплое приветственное мероприятие. Все участники выразили искренний приветствие новому сотруднику с энтузиазмом аплодисментами и приветствиями.
Во время мероприятия менеджер Ву тщательно подготовил восхитительный послеобеденный чай, который включал в себя богатые разнообразные закуски и был в паре со свежими и пухлыми сезонными фруктами, создавая расслабленную и приятную атмосферу общения для всех. Во время перерыва в чай старшие сотрудники взяли на себя инициативу по общению с новым коллегой, обменом опытом работы и ежедневной жизнью компании, а также новым сотрудником также активно участвовали. Все сидели, чтобы поделиться едой, и новый сотрудник действительно почувствовал инклюзивность и тепло «большой семьи» Cyjy.
Это приветственное событие не только отражает акцент Cyjy на новых участников, но и воплощает в себе культуру командной культуры компании. Благодаря расслабленному взаимодействию послеобеденного чая, это не только помогает новому сотруднику почувствовать тепло большой семьи Cyjy, но и еще больше улучшает сплоченность команды.